FIG 0.0 · OBJECTIFS

Tes objectifs se suiventtout seuls.

Fixe un objectif, accroche-lui des résultats clés, pis le CRM tracke la progression chaque jour depuis tes deals, tes factures, ton CSAT, tes contacts pis tes tâches. Zéro saisie, zéro spreadsheet.

Essai gratuit 14 jours

Aucune carte de crédit requise.

FIG 0.1 · AUTO-TRACKING

Le chiffre vient du CRM, pas de ton clavier.

Le même produit qui vend pis qui facture est celui qui mesure l'objectif. 5 sources natives, recalculées chaque jour.

Deals gagnés, factures payées, CSAT, contacts créés, tâches terminées. Chaque résultat clé lit la bonne table, scopée à ton org. Pas d'import CSV, pas de Zapier vers un outil OKR séparé.

FIG 0.2 · OBJECTIF + RÉSULTATS CLÉS

Un objectif. Des résultats clés. Une barre qui monte.

Tu fixes un objectif par période, tu lui accroches des résultats clés, pis chacun affiche sa progression. Le score de l'objectif roule tout seul à partir de ses résultats clés.

Statut workflow : pas commencé, en piste, à risque, en retard, complété.
Progress bar colorée par statut (vert complété, or en piste, rouge en retard).
Résultat clé manuel possible si aucune source CRM ne colle.
Trimestre Q3 — CroissanceEn piste
Générer 50 000 $auto · poids x3
34 200 $
30 nouveaux contactsauto · poids x1
21
CSAT ≥ 4,5auto · poids x2
4,6
FIG 0.3 · TEMPLATES

Tu pars pas d'une page blanche.

5modèles pré-configurés par métier. Ils remplissent le titre, les résultats clés, les unités pis les sources de tracking. Tu ajustes, c'est parti.

Construction — chantiers majeurs
Deals gagnés + factures payées
Coach — service mensuel
Contacts + tâches terminées
Support — qualité d'équipe
CSAT moyen + tâches
Praticien — RDV rentables
Factures + contacts créés
Vente QC — trimestriel
Deals gagnés pondérés
Générer 50 000 $poids x3
30 nouveaux leadspoids x1
CSAT ≥ 4,5poids x2
Score global = moyenne pondérée par le poids de chaque résultat clé.
FIG 0.4 · POIDS PAR RÉSULTAT CLÉ

Tous tes résultats clés comptent pas pareil.

Un résultat clé « générer 50 000 $ » peut peser 3× un « 30 nouveaux leads » dans le score global. Le roll-up de l'objectif fait la moyenne pondérée — des OKR sophistiqués sans coder une seule règle.

FIG 0.5 · STATUT AUTO-DÉRIVÉ

Le système sait que tu es en retard avant toi.

Personne ne saisit « je suis en retard ». Le système compare ta progression réelle à la progression attendue à cette date dans la période, pis allume le bon statut tout seul.

En piste
≥ 95 % de l'attendu
À risque
≥ 70 % de l'attendu
En retard
sous 70 %
FIG 0.6 · CHECK-IN HEBDO

Le point du vendredi, automatique.

Un email de relance part le vendredi. En 4 questions — statut, confiance, blocages, prochaines actions — tu gardes l'équipe alignée sans réunion. Et chaque check-in capture la confiance (faible / moyenne / forte) : un signal humain que la barre de progression donne pas.

Check-in hebdomadaire
StatutEn piste
ConfianceForte
BlocageAttente d'un devis fournisseur
Historique conservé en timeline — chaque check-in reste, rien ne s'efface.
FIG 0.7 · LES DÉTAILS QUI COMPTENT

Le genre d'affaires qu'on remarque juste quand ça manque ailleurs.

Override manuel d'un chiffre
Une vente comptabilisée hors du CRM ? Force la valeur d'un résultat clé, avec raison et horodatage. Le tracking auto la respecte.
Trimestre, année ou ta période
Quarterly, annuel ou dates 100 % custom. Pas enfermé dans le calendrier civil.
Visible par qui de droit
Company, équipe ou individuel : l'objectif perso reste privé, l'objectif d'équipe reste à l'équipe.
Du company goal au goal perso
Objectif parent → enfants, avec roll-up pondéré du parent calculé tout seul depuis ses résultats clés.
FIG 0.8 · UNE SEULE SOURCE DE VÉRITÉ

L'objectif vit dans l'outil qui le réalise.

Un outil OKR séparé doit importer ta donnée de l'extérieur — Notion, un export, un Zapier qui casse. Ici, le résultat clé lit la table des deals directement. Une vente entre, l'objectif bouge.

vs les autres :un outil OKR dédié = un produit de plus à payer, à connecter pis à garder synchro. Ici c'est branché sur le CRM qui génère déjà la donnée.
FIG 0.9 · QUESTIONS FRÉQUENTES

Tout sur les objectifs.

Non. Un cron quotidien recalcule chaque résultat clé depuis 5 sources natives du CRM : deals gagnés, factures payées, CSAT, contacts créés, tâches terminées.

Directement des tables du CRM (deals, factures, sondages, contacts, tâches), scopées à ton organisation. Pas d'import CSV, pas d'intégration tierce à brancher.

Oui — 5 templates pré-configurés (construction, coach, support, praticien, vente QC) pré-remplissent le titre, les résultats clés, les unités et les sources de tracking.

Le statut est dérivé de la pace temporelle : il compare ta progression réelle à la progression attendue à cette date. « En piste », « À risque » ou « En retard » s'allume tout seul.

Oui — un override manuel (avec raison et horodatage) force la valeur d'un résultat clé auto-tracké, par exemple pour une vente hors du CRM.

Non. Un résultat clé peut rester manuel si aucune des 5 sources ne colle. Tu mets juste le chiffre toi-même quand tu veux.
L'entrepreneur d'aujourd'hui
FIG 1.0 · COMMENCER

Fixe ton premier objectif.

14 joursgratuits, aucune carte. Pars d'un template, pis regarde le CRM remplir la barre tout seul.

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FonctionnalitéLe pipeline qui nourrit tes objectifs Chaque deal gagné fait monter la barre de ton objectif de revenu.FonctionnalitéLes factures payées comptent aussi Une facture passée à « payée » alimente directement ton objectif.FonctionnalitéTon dashboard en temps réel Les métriques instantanées, là où l'objectif vise une cible future.
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